El progreso y la transformación social del departamento continúan consolidándose a través de la infraestructura con propósito. La Concesionaria Unión Vial Camino del Pacífico, compañía adscrita a Sacyr Concesiones, fue galardonada durante la tercera edición del Encuentro de Líderes Empresariales: "Reconociendo a quienes transforman vidas", un evento organizado por el Servicio Público de Empleo y Comfenalco Valle del Cauca.
La compañía recibió dos importantes distinciones que reafirman su responsabilidad social empresarial y su aporte al desarrollo integral del Valle del Cauca:
Reconocimiento a la Empleabilidad: Otorgado por el impacto transformador generado en el desarrollo laboral, social y económico del departamento, dinamizando el mercado de trabajo local.
Gran Medalla al Impacto Social: Distinción concedida por las prácticas de inclusión laboral implementadas, abriendo puertas hacia la equidad y el progreso sostenible para las comunidades del área de influencia.
Apuesta decidida por el talento local en el corredor vial
Estos galardonamientos respaldan la estrategia de la concesionaria centrada en la contratación y el fortalecimiento del talento local en los municipios situados a lo largo del corredor estratégico Buenaventura - Loboguerrero - Buga. La organización reafirma la premisa de que los grandes proyectos viales no solo optimizan la conectividad territorial, sino que generan un valor social sostenible cuando se ejecutan de manera articulada con las comunidades.
Al respecto, el Gerente General de la compañía, el ingeniero Juan Carlos Ruiz Pérez, destacó el esfuerzo humano detrás de cada avance en la vía:
"En nuestra compañía creemos y apostamos firmemente al talento de esta región vallecaucana. Brindamos oportunidades reales a las personas de los territorios del área de influencia del corredor vial Buenaventura-Loboguerrero-Buga; estamos haciendo historia al construir y consolidar este proyecto de infraestructura con su misma gente, dejando un legado transformador."
Bienestar integral y capital humano
El reconocimiento institucional también resalta la gestión adelantada desde el área de Gestión de Personas, enfocada en garantizar el bienestar integral de cada uno de los colaboradores que participan en la ejecución de la obra.
"Día a día trabajamos por el bienestar integral de cada uno de nuestros colaboradores. Por eso, estos reconocimientos no son de la empresa: pertenecen a cada una de las personas que pone su esfuerzo y corazón para hacer de esta obra una realidad", puntualizó el ingeniero Juan Carlos Ruiz Pérez.